KOMPETENSKRISEN
Få svenska företag jagar globala talanger
Enligt en ny studie från digitala HR-plattformen Remote så är det en mindre andel av de svenska företagen som söker nya medarbetare utanför landets gränser.
I genomsnitt 29 procent av världens företag söker nya medarbetare på en global marknad, vilket är mer än de svenska företagen där endast 16 procent letar utanför landets gränser.
Samtidigt är Sverige det land som har den högsta andelen, 24 procent, företag som säger sig ha svårt att hitta talanger på hemmamarknaden, enligt Remote.
I studien deltog 1485 beslutsfattare globalt, varav 208 från Sverige.
