Föräldrars curlande av sina barn börjar få negativa effekter. Företagare vittnar om en utveckling där ungdomar inte vill jobba eller ta ansvar. ”Jag upplever att det är stor skillnad. De vill inte jobba lika mycket och det tror jag är dåligt ur ett samhällsperspektiv”, säger Eva Dunér, som äger två McDonald’s-restauranger.

Influencern Lovisa Karlsson mådde dåligt av ensamheten som youtuber och började jobba på hemtjänsten, skriver Göteborgs-Posten. ”Det är meningsfullt för mitt liv”, säger hon till tidningen.

Mer än en kvarts miljon svenskar fortsätter att jobba – trots att de är pensionärer. Förutom att de får mer pengar verkar jobbonärerna också se andra värden i att stanna i arbetslivet.

Sommarbemanningen är ofta en utmaning. För att locka ungdomar till hemtjänsten har flera kommuner börjat använda nya rekryteringsmetoder.

Lena Kempe, vd på Daftö Resort och ledamot i Svenskt Näringslivs SME-kommitté, hoppas se mindre regelkrångel för svenska näringsidkare i Sverige och EU framöver. Det säger hon i en intervju med Strömstads Tidning.

Genom utbildningen Ungdrive academy får ungdomar i hela landet testa på att driva eget företag i sommar. ”Det är ett jättebra sätt för att främja företagande på lokal nivå”, säger coachen Lucas Lindström, till SVT Södertälje.

Glidiga jobb ger kommunala sommarjobb dåligt rykte, skriver Linda Jerneck på Expressens ledarsida.

Science centret Technichus i Härnösand inleder ett projekt där ungdomar startar företag som sommarjobb, rapporterar SVT.

Regeringen vill satsa 150 miljoner kronor för att få fram upp till 15 000 sommarjobb för unga i kommunerna.

Att kommuner ger sommarjobb till ungdomar behöver inte enbart vara positivt. Enligt en ny rapport riskerar sommarjobben att hindra inträdet på arbetsmarknaden. ”Det verkar skadligt för unga att vara med i sommarjobbsprogrammen”, säger forskaren Björn Tyrefors till TN.